为做好《安徽省皖北人力资源利用和人才引进政策研究》课题研究撰写工作，10月26日，省人力资源社会保障厅人力资源流动处二级调研员康平、专业技术人员管理处三级调研员李永坤以及省社科院邢军研究院团队一行9人，在阜阳市组织召开课题调研座谈会。淮北、宿州、蚌埠、淮南、亳州和阜阳六市人力资源社会保障局相关业务科室负责人参会，阜阳市人力资源社会保障局四级调研员张琴主持会议。
会上，康平介绍了此次课题调研工作的背景以及重要意义，要求皖北片区与会人员提高思想认识，总结好经验，提出好建议，为课题组提供充分、详实的调研素材，确保课题研究工作高质量、高标准完成。调研组听取了皖北六市关于人力资源利用、人才引进等工作开展情况的汇报，并重点就皖北地区人才工作存在的问题、有关意见建议等内容进行了深入的讨论交流。
张琴指出，开展皖北人力资源利用和人才引进情况调研，体现了省委、省政府以及省人力资源社会保障厅对人力人才工作以及皖北发展的高度重视和大力支持，阜阳市人力资源社会保障局将以此次座谈为契机，切实加强同省人力资源社会保障局和皖北兄弟地市人社部门的沟通交流，学习借鉴经验做法，不断拓展工作思路，不断提升人才工作理论水平和业务能力水平，努力开创阜阳人力人才工作新局面。
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